樱花范文网1.计量管理工作计划
一、总的目标：贯彻执行国家计量工作方针、、法规和行业有关规定，坚持“质量第一、科学公正、准确可靠、及时守信”的质量方针，恪守“以客户为关注焦点，满足客户需求”的服务公约，从加强和规范人员制度、技术管理入手，狠抓电能计量管理工作，确保电能计量表计的公平、公正、准确。
二、日常工作：
1、按计量装置分类的要求开展好周校工作，加强专变表计校验、轮换率，关口表计校验、轮换关，杜绝跑、冒、滴、漏现象。
2、公司变电站各条柜线进行PT二次压降测试及CT二次负荷测试工作，对不符合DL/T448—2000《电能计量装置技术管理规程》要求的贸易结算电能表和PT二次压降的计量装置进行改造。
3、对公司标准计量设备做到定期送检与自检相结合，根据省市质量技术监督局和省试研究院的统一安排及时送检，保证量值传递的准确性、可靠性。
4、组织人员对运行厂家的电子式电能表的运行质量进行抽查检定，保优淘劣，加强电能技术监督工作。
5、严格按照《质量管理手册》、《程序文件》、《作业指导书》的要求，依据有关检定规程、操作规范，开展各项检定工作，按照新建立的质量管理体系运作，同时结合省一流的标准建立健全相关资料、技术档案和有关记录，保证检定结果的科学公平、准确可靠。
6、积极向基层所（站）提能计量业务技术咨询，指导各所（站）开展好台区用户表计用电周期检查工作，继续对劣质超差和DD28型表计予以更换为防窃电型电子表，继续开展各所圩镇电能表的拆校工作。
7、参与新建、扩建中计量装置配备电能表、互感器以及安装、验收工作，严把质量技术关，确保公司电能计量装置的运行。
8、加强封钳、封扣的使用权限管理，严禁用户、所（站）私拆公、专变计量箱封印、表计大盖封印，并加大相关的考核力度，督促各所台区电能表箱加封、加固一次性锁。
9、加强电能计量人员的业务安全技术培训工作和微机应用培训工作，采用走出去学，引进来教的方法，提高整体素质，加强职工思想，政治教育，认真执行公司廉洁自律九条规定，教育职工遵章守法，依法检定。
三、更新改造：
1、加强高科技技术含量产品的引入，提高电能计量的准确性。高低压电流互感器需采购、使用防窃电型产品，并同时提高互感器的检测水平，排除人为手工误差，实现误差检测过程的。
2、对较大上网电量的小水电站、315KVA及以上变压器的专变计量表计，可配备智能化反窃电监控系统，用于远方的遥信、遥测、遥抄、遥控等自动化控制。对城区新增居民小区电能表安装具有远抄、集抄功能表计。
3、城网改造工程中，将居民、经营、动力表计全部更换为防窃电型电子表，并配套使用远抄、集抄功能，杜塞漏洞、降低，实现效益的最大化。
4、尽快完善35kV网络电能计量装置，利于线损分析及考核。
5、对各所0.4kV公变考核计量箱表计按周期轮换为电子表。
2.如何写计量工作总结及计量工作计划
强调责任心、检查与管理的重要。
没有范文。以下供参考，主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。所以应该写好几点：1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。
就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。
总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。
总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项： 1.一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺，容易理解。
3.要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。
总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式： 1、标题 2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。 结尾：分析问题，明确方向。
3、落款 署名与日期。
3.如何写计量工作总结及计量工作计划
强调责任心、检查与管理的重要。
没有范文。
以下供参考，
主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：
总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3.经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项：
1.一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。语句通顺，容易理解。
3.要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式：
1、标题
2、正文
开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款
署名与日期。
4.如何落实计量发展规划
请参考：4 计量管理机构及其职能 4.l 管理机构 4.1.1 公司计量工作设在质量监督检查部，在分管副总经理直接领导下，负责统一管理全公司的计量工作。
在业务上接受国家、省、市计量局及主管局的监督、检查与指导； 4.1.2 设兼职计量管理人员。 4.1.3 各主要生产车间，由车间统计员兼职负责本车间的计量管理工作，在业务上接受公司计量管理员的指导。
4.1.4 质量监督检查部计量管理员，在总经理的授权之下，对公司计量升级工作开展情况，实行全面监督，并直接向总经理反应公司计量工作开展情况。 4.2 管理原则 4.2.1 企业计量工作是公司管理基础工作之一，是保证产品质量提高经济效益的重要手段。
为适应公司开展现代化管理的需要，计量工作必须实行科学管理，正确使用、保管、保养好计量器具，对计量器具实行统一管理、检定与修理，保证各种计量器具量度统一，尺寸正确传递。 4.2.2 计量工作必须认真贯彻《中华人民共和国计量法》和《计量法实施细则》，坚持为生产服务，保证安全生产，配合有关部门为提高管理水平、增加经济效益发挥应有作用。
4.2.3 计量工作在加强管理的基础上，对公司的计量器具的配备率、计量检测率（包括： 能源消耗、工艺过程控制、产品质量主要参数、经营计量、环境保护等），实行定期或不定期的监督和检查。 4.2.4 计量工作要充分依靠广大计量人员和计量器具使用者，建立起计量管理网络，定期按《工业企业计量工作定级、升级评分标准》检查各部门计量工作开展情况，发现问题及时采取改进措施，提高管理水平。
4.2.5 认真贯彻公司计量管理标准与工作标准。 4.3 基本任务 4.3.1 认真贯彻执行国家计量法律、法规和上级有关规定，对本公司实施计量监督管理。
4.3.2 制订计量技术、管理、工作标准及管理制度，编制计量发展规划及年度工作计划，统一管理公司的各种计量器具。 4.3.3 建立公司计量标准开展量值传递、精密测试和计量器具的检定修理工作，贯彻法定计量单位，保证量值准确可靠。
4.3.4 参与新产品签定定型、产品升级创优和科研成果的技术鉴定。研究和应用先进计量测试技术，不断充实完善计量测试手段，组织解决生产、科研中的计量测试问题。
4.3.5 组织计量人员的培训，参加计量技术交流活动，不断提高计量人员的技术业务水平。 4.3.6 负责处理与公司有关的计量纠纷。
5 计量管理内容与分工 5.1 计量器具的管理 5.1.1 计量器具的采购 5.1.1.1 属于生产设备部门采购的计量器具，由生产设备部门提出采购计划，经质量监督检查部审查会签后，按计划采购。 5.1.1.2 属于精密计量仪器（仪表），需要向国外进口的设备，由质量监督检查部提出计划，报总经理审查，批准后向国外订货。
5.1.1.3 属于能源计量仪表，由生产设备部提出年计划，经质量监督检查部审查会签后，按计划采购。 5.1.1.4 计划外计量器具、仪器（仪表）以及其他部门临时需要购买的计量器具、仪表等，由需要单位提出申请，报分管副总经理，并经质量监督检查部会签后，由采购单位采购，否则由此产生的后果，由采购单位负责。
5.1.2 计量器具的配备 5.1.2.1 计量器具的配备率，应达到企业计量工作定级升级要求： a.能源计量器具综合配备率应达到85—98%，由生产设备部提出配备规划与计划； b.用于生产工艺流程质量和状态控制、产品检验的计量器具配备率应达到85—98%，由技术部提出配备规划与计划； c. 经营管理中所用计量器具的配备率应达到85—98%，由供应科提出配备规划与计划； d. 安全、环保以及医疗卫生方面所用计量器具，应按国家有关规定，由安全科提出配备规划与计划； e. 理化室所用计量器具的配备，应按上级理化部门的要求，由质量监督检查部提出配备规划与计划。 5.1.2.2 计量器具配备规划与计划，首先报送质量监督检查部进行审查汇签后，报分管副总经理批准，再分别报送有关部门进行采购。
5.1.3 计量器具的检定、修理与报废 5.1.3.1 标准器具的检定、修理与报废。由质量监督检查部负责，按有关规定进行。
51.3.2 一般计量器具的检定修理与报废。由质量监督检查部负责，按《计量器具分级管理办法》的规定进行。
5.1.3.3 属于强检的工作计量器具的检定、修理与报废。按有关的规定执行。
5.1.4 计量器具的使用、维护与保养 计量器具的使用、维护与保养，按《计量器具的使用维护保养规定》的内容执行。 5.1.5 计量器具的质量状况，按《计量器具质量控制管理办法》的要求执行。
5.1.6 建立具有适应本公司生产要求的计量检测点，按有关的规定进行。 5.1.7 能源计量器具的检定、修理与报废按所属计量器具的各类型规定执行。
5.2 能源计量管理 能源计量管理，按有关的规定执行。 5.3 计量技术档案与资料管理 5.3.1 质量监督检查部计量管理员兼职资料管理员，其主要职责： a.负责统一保管计量技术档案和资料。
建立管理台帐、发放帐；借用帐，保持物帐统一，定期清点； b.按综合档案室要求，负责办理原始资料的归档工作； c.负责计量技术资料的采购、订购、保管、复制等业务； d.负责向上级计量部门报送各种表报及有关资料。 5.3.2 计量技术档案与资料管理的内容包括： a.国内、外购入计量仪。
5.计量员的主要工作
计量员的主要职责：在公司负责内校，在技术监督局就对整个社会的所有计量设备进行校验；一般在企事业单位的计量员的工作大概都是下面的工作范围：（这只是部分工作，当然还有其他的）
1.整理所有计量器具-——做台帐——维护原有计量器具——编制计量器具检定表——联系校验——做各种合格标识。
2.根据生产提报新的计量仪器——验收——校准——登记——发放——控制——维护
3.仪器报废的提请——登记——审核——报废——销帐
4.各种仪器的使用方法、注意事项——编制作业指南——各种规定——监督实施
计量员的岗位职责（泛指）：
1.负责全公司的计量工作，及时组织计量器具的检测；
2.认真学习计量管理知识和计量管理业务，宣传贯彻计量法规法令、方针政策。推广使用法定计量单位，坚持原则，严肃执法。
3.熟悉业务掌握所承担检定测试项目的技术理论知识，操作规程，经考核取证上岗。
4.编制办理工作规划、计划、管理方法、制度、计量器具管理目录，并监督贯彻实施、组织编绘计量网络图，提报工作总结。
5.统一管理公司计量标准器具及工作计量器具，建立健全各种管理台账，严格执行计量器具管理制度、检定制度、流传制度及组织计量器具周期检定和改制工作。
6.正确操作，使用标准计量器具，做好维护保养，保证测试检定的可靠性。
7.完善各种检定记录，认真填写检定测试报告及检定合格证书。
8.保证计量检定的原始数据和有关技术资料的完整。
9.完成领导交办的其他工作。